仲夏時節(jié)，暑熱難耐。

　　依舊是從早上8點開始，例會結(jié)束后便進企業(yè)開展安全檢查、組織反恐演練，進村化解矛盾糾紛、處置警情，直到晚上7點半，看到報警群眾握手言和，才抽出空閑時間回去吃晚飯……這便是三門峽市公安局政治部民警黃凱下沉盧氏縣潘河派出所工作的日常。

　　“每天從早忙到晚雖然很累，但很有成就感。”黃凱說，從機關(guān)到基層一線，才更能體會基層工作是公安工作的根基。

　　黃凱的這一天，是全市公安機關(guān)踐行為民初心，推動警力下沉基層一線，22個警種部門87名民警與全市87個基層派出所結(jié)對互動，投入一線建功立業(yè)的一個縮影。

　　三門峽市地域面積廣，公安基層基礎(chǔ)工作薄弱、警力短缺問題長期存在。今年以來，全市公安機關(guān)把派出所置于優(yōu)先發(fā)展重要位置，大抓基層、大抓基礎(chǔ)，推動機關(guān)警力常態(tài)化下沉基層一線，盤活警力資源、賦能一線實踐，探索“強筋壯骨”新機制，全面提升社會見警率、管事率。

　　為使這項工作落地有聲、扎實開展，市公安局黨委班子深入踐行調(diào)查研究，多次深入基層派出所開展專題調(diào)研，與基層所座談，研究加強派出所和“一村(格)一警”工作，制定出臺警種部門支援派出所二十五項措施等一系列導向性文件，大幅度調(diào)整警力配置結(jié)構(gòu)，通過六種形式分批次持續(xù)推動重心下移、警力下沉、保障下傾工作。

　　市公安局機關(guān)綜合部門常態(tài)化支援基層工作，減輕基層壓力，在上下學時段承擔全市76所學校“護學崗”“高峰崗”勤務(wù)，根據(jù)治安形勢需要開展晚間“警燈閃爍”、參與治安清查等勤務(wù)工作;

　　22個警種部門在特殊時期、高等級勤務(wù)期間派警員下沉全市87個派出所督導、參與日常工作，發(fā)揮“三員”作用，形成工作合力;

　　7個市公安局實戰(zhàn)支隊派30人分包15個村(社區(qū))，將轄區(qū)內(nèi)派出所“一村(格)一警”警力置換出來，由包村民警開展工作，包村(社區(qū))時間為1年，充實基層警力;

　　9個市公安局專業(yè)技術(shù)警種派遣警力31人前置到基層，支援實戰(zhàn)工作，前置時間為1年，增強基層戰(zhàn)斗力;

　　市公安局選派無基層工作經(jīng)歷民警下基層一線歷練，歷練時間為1年，提升機關(guān)民警工作能力;

　　市公安局采取自愿報名和單位推薦的形式，選派年輕業(yè)務(wù)骨干到各分局派出所掛職副所長職務(wù)，掛職期限為1年，形成常態(tài)，煥發(fā)基層活力。

　　到基層一線去錘煉公安“真本色”。隨著警力下沉的逐步深入，主城區(qū)警情下降了;網(wǎng)絡(luò)詐騙、鄉(xiāng)村交通亂象等社會治理難題化解了;民警發(fā)揮優(yōu)勢，幫助基層派出所“啃骨頭”，實戰(zhàn)能力增強，基層民警技能水平也不斷提高。據(jù)統(tǒng)計，截至目前，該局已先后五批下沉警力435人(次)，走訪群眾7271戶，排查矛盾糾紛430起，化解矛盾糾紛430起，發(fā)現(xiàn)案件線索42條，破獲案件25起，為群眾辦理好事327件。